von Christian Herbst | Apr 12, 2022 | New Ways of Working
Die durch die Covid-19-Pandemie verursachte geschäftliche Unsicherheit hat das Ausmaß der beiden Weltkriege. Weit über zwei Jahre nach der Entdeckung des Virus hat es immer noch tiefgreifende Auswirkungen auf Unternehmen. Die Art und Weise, wie Unternehmen ihre...
von Christian Herbst | Apr 12, 2022 | New Ways of Working
Die Fähigkeiten, die für die Arbeitskräfte erforderlich sind, um erfolgreich zu sein, werden nach der Covid-19-Pandemie anders und breiter sein. Hier einige Veränderungen, die sich ergeben könnten. Um mit der neuen Arbeitsumgebung zurechtzukommen, müssen Unternehmen...
von Christian Herbst | Apr 12, 2022 | New Ways of Working
Agile Techniken werden seit mindestens mehreren Jahrzehnten eingesetzt. Das Manifest der Agilen Techniken verfasste endgültige Werte und Prinzipien. Das heutige Umfeld wird durch exponentielle Fortschritte in der Technologie und Forderungen der Kunden nach sofortiger...
von Christian Herbst | Apr 5, 2022 | New Ways of Working
Mitarbeiter auf der ganzen Welt brauchen Maßnahmen, die die mentale und emotionale Gesundheit inmitten der Pandemie unterstützen. Fernarbeit hat die Arbeitszeiten weltweit erhöht und die Menschen sind näher am Burnout als je zuvor. Als Reaktion darauf haben mehrere...
von Christian Herbst | Apr 5, 2022 | New Ways of Working, Parents at work
Forscher der Northwestern University haben eine Studie veröffentlicht, die zeigt, dass die Covid-19-Pandemie große Auswirkungen auf die Gleichstellung der Geschlechter sowohl während als auch nach der Ausfallzeit hat. Sie stellen fest, dass normalerweise...
von Christian Herbst | Apr 5, 2022 | New Ways of Working
Die Pandemie hat die Arbeitspraktiken verändert, und viele der Veränderungen werden von Dauer sein. Einige davon sind das Arbeiten von zu Hause aus, mehr Zeit mit der Familie zu haben oder flexiblere Arbeitszeiten zu haben. Das bedeutet aber auch, dass wir...
